Адрес страницы: http://psychlib.ru/resource.php/pdf/studwork/GolovachevNA_2017/GolovachevNA_5.pdf
Описание
Головачев Н. А. Взаимосвязь стилей руководства и морально психологического климата в коллективе сотрудников полиции: Автореф. вып. квалификац. работы: Диплом. Работа: Направление 050407.65 "Педагогика и психология девиантного поведения". Специализация "Психолого-педагогическая профилактика девиантного поведения" / Моск. гос. психолого-пед. ун-т. — М., 2017. — 5 с. — URL: http://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=349107.
Рубрики:

 • Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология → Юридическая психология

 • Работы студентов

Аннотация:
В коллективе полиции, как и во всех других коллективах, могут проявляться проблемы в общении между работником и начальством, между работниками. Эта проблема может усиливаться тем фактом, что действия сотрудников полиции подчиняются строгой дисциплине, а их взаимоотношения носят характер уставных. Коллектив сотрудников полиции подвержен нарушениям психологического климата. Представленная работа посвящена проблеме выработки эффективного стиля руководства для более продуктивной работы коллектива полиции. В работе проводится теоретический анализ взаимосвязи стиля руководства и психологического климата в коллективе; описываются психологические особенности руководителей групп; определяются основные направления и принципы стиля руководства лидеров групп; поведено эмпирическое исследование на предмет взаимосвязи стиля руководства и психологического климата коллектива; раскрыта специфика условий развития стиля руководства; предложены рекомендации по оптимизации психологического климата в подразделениях полиции.
 • Открыть карточку в Электронном каталоге: 349107