Гранкина. Профессиональное выгорание у начальников отряда и воспитателей исправительных учреждений: причины, возможности профилактики и коррекции

Аннотация:
В выпускной квалификационной магистерской работе проанализированы основные концептуальные подходы к изучению синдрома «выгорание» (Г. Бредли, Фроуденбергер, К. Маслач, С.Джексон, Б. Перлман, Е. А. Хартман, В. В. Бойко, Г.А. Макарова, Н.Е. Водопьянова, Е.С. Старченкова и др.), а также опыт его изучения и профилактики в уголовно-исполнительной системе (М. Г. Дебольский, О.В. Крапивина, С.В. Кулакова, В.М. Поздняков, М.А. Черкасова, М.П. Чернышкова и др.). Изучена степень распространенности эмоционального выгорания у начальников отряда, воспитателей и других категорий работников исправительных учреждений. Выявлены организационные и личностные факторы, влияющие на профессиональное (эмоциональное) выгорание. С учетом уровня выгорания и выявленных личностных качеств сотрудников обоснована программа по профилактике эмоционального выгорания. Работа имеет прикладную направленность и способствует развитию пенитенциарной психологии, в том числе становлению нового раздела — психологическая экспертиза состояния психического здоровья сотрудников УИС и разработке программ профилактики эмоционального выгорания персонала.