Адрес страницы: https://psychlib.ru/resource/pdf/studwork/2022/UlitinaAA_2022/UlitinaAA_5.pdf
Описание
Улитина А. А. Взаимосвязь субъективной незащищенности в сфере труда с удовлетворенностью в разных сферах жизни: Автореф. вып. квалификац. работы: Магист. дис.: Направление 37.04.01 "Психология". Магистерская программа "Организационная психология" / Моск. гос. психолого-пед. ун-т. — М., 2022. — 5 с. — URL: https://psychlib.ru/inc/absid.php?absid=477885.
Титульный лист
Рубрики:
• Психология отдельных видов деятельности. Отраслевая психология → Психология труда
Аннотация:
Данная магистерская работа посвящена рассмотрению субъективности удовлетворенности жизнью, как прогностического показателя выраженности когнитивного и аффективного компонентов субъективной незащищенности в сфере труда. В ходе работы осуществлён детальный аналитический обзор психологических и социально-психологических источников, освещающих заявленную тематику; сформулированы гипотезы исследования, подобран комплекс методического инструментария, позволяющий оценить справедливость выдвинутых предположений; осуществлены основные этапы эмпирического исследования; выявлены и описаны основные взаимосвязи между субъективной удовлетворенностью качеством жизни в разных сферах и компонентами субъективной незащищенности в сфере труда, а также выделены факторы, неудовлетворенность по которым является предиктором повышения осознания и переживания незащищенности, как возможной угрозы потери работы. Эмпирическая база исследования была составлена из людей, не объединенных конкретной организацией или социальной группой. Основным требованием к людям, входящим в число респондентов, было наличие постоянного рабочего места. По результатам исследования были выявлены сферы с большей и меньшей удовлетворенностью, выраженность компонентов незащищенности, как возможной угрозы потери работы. Также были выявлены факторы, неудовлетворенность по которым является предиктором повышения осознания и переживания незащищенности, как возможной угрозы потери работы.
Данная магистерская работа посвящена рассмотрению субъективности удовлетворенности жизнью, как прогностического показателя выраженности когнитивного и аффективного компонентов субъективной незащищенности в сфере труда. В ходе работы осуществлён детальный аналитический обзор психологических и социально-психологических источников, освещающих заявленную тематику; сформулированы гипотезы исследования, подобран комплекс методического инструментария, позволяющий оценить справедливость выдвинутых предположений; осуществлены основные этапы эмпирического исследования; выявлены и описаны основные взаимосвязи между субъективной удовлетворенностью качеством жизни в разных сферах и компонентами субъективной незащищенности в сфере труда, а также выделены факторы, неудовлетворенность по которым является предиктором повышения осознания и переживания незащищенности, как возможной угрозы потери работы. Эмпирическая база исследования была составлена из людей, не объединенных конкретной организацией или социальной группой. Основным требованием к людям, входящим в число респондентов, было наличие постоянного рабочего места. По результатам исследования были выявлены сферы с большей и меньшей удовлетворенностью, выраженность компонентов незащищенности, как возможной угрозы потери работы. Также были выявлены факторы, неудовлетворенность по которым является предиктором повышения осознания и переживания незащищенности, как возможной угрозы потери работы.
• Открыть карточку в Электронном каталоге: 477885