Фомина. Деятельность органа государственной власти по формированию кадрового резерва: современное состояние и пути развития

Аннотация:
Предлагаемая к защите работа по теме «Деятельность органа государственной власти по формированию кадрового резерва: современное состояние и пути развития» посвящена анализу системы формирования кадрового резерва в государственных органах. Кадровый резерв является основой системы управления персоналом в государственных органах. Аппарату управления системы государственных органов необходим крепкий внутренний резерв высококвалифицированных сотрудников, обладающих потенциалом для дальнейшего замещения освобождающихся должностей. Исследование процесса формирования кадрового резерва было осуществлено на базе государственного учреждения — Министерства энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Республики Мордовия путем анализа нормативно-правовой базы и анкетирования сотрудников. Результаты проведенного исследования способствовали выявлению существенных проблем в области формирования кадрового резерва сотрудников данного учреждения, а также разработке на их основе главных направлений совершенствования системы формирования и рационального использования кадрового резерва в государственных органах.